دریانیوز: استاندار هرمزگان گفت: سازمان همیاری شهرداری ها باید به نقطه ای برسد که بتواند به منابع درآمدی خود متکی باشد و با استفاده از آن بتواند خدمات بیشتری را در مناطق مختلف استان ارائه کند. به گزارش خبرنگار دریا ، مهندس مهدی دوستی در نشست با اعضای هیأت مدیره سازمان همیاری شهرداری های استان هرمزگان، با اشاره به ظرفیت های اقتصادی، خدماتی، گردشگری ، دریایی و ... در استان، اظهار کرد: سازمان همیاری شهرداری ها باید به نقطه ای برسد که بتواند به منابع درآمدی خود متکی باشد و با استفاده از آن بتواند خدمات بیشتری را در مناطق مختلف استان ارائه کند.وی، ایجاد پویایی و نظام پایدار درآمد و همچنین در اولویت قرار دادن برنامه‌های درآمدزایی توسط شهرداری های استان را مورد تاکید قرار داد و افزود: برنامه ایجاد درآمد پایدار باید به گونه ای باشد که هم راستا با توسعه، جامعه محلی را نیز توانمند کند.

استاندار هرمزگان تصریح کرد: سازمان همیاری شهرداری های استان باید به عنوان یک نهاد سیاست گذار، ضمن تعیین اهداف و خط مشی شهرداری ها، نسبت به تربیت نیروی انسانی ماهر و توانمند نیز اقدام کند. دوستی، چابک سازی نیروی انسانی را نیز مورد تاکید قرار داد و گفت: اگر به دنبال توسعه هستیم، باید در زمینه تربیت نیروی انسانی مناسب با بهره‌وری بالا تلاش کنیم.وی با بیان اینکه فعالیت های فناورانه و دانش بنیان باید سرلوحه امور سازمان همیاری شهرداری های استان قرار داده شود، عنوان کرد: حرکت به سمت خلاقیت و نوآوری و بهره گیری از دانش در همه امور به ویژه ورود به فعالیت اقتصادی فناورانه در حوزه حمل و نقل می تواند در ایجاد درآمد پایدار برای سازمان همیاری و شهرداری های استان نقش تاثیرگذاری داشته باشد. وی گفت: با توجه به توان و ظرفیت های اقتصادی، تولیدی، آموزشی، پژوهشی، گردشگری و ... موجود، سازمان همیاری باید با بهره گیری از ایده های نو و خلاقانه، زمینه را برای توسعه خدمات شهری فراهم کند.استاندار هرمزگان بیان داشت: با توجه به اینکه اعضای هیأت مدیره همگی از افراد جوان، بومی و جزء نخبگان استان محسوب می شوند، باید بتوانند پیشنهادهای خلاقانه که در نهایت منجر به رفع آسیب ها شود را به شورای سازمان همیاری شهرداری های استان ارائه کنند و در نهایت خروجی این اقدام، خدمت به مردم هرمزگان باشد.

دوستی گفت: شناساندن قابلیت ها، ظرفیت ها و اختیارات این سازمان به عموم مردم باید در دستور کار قرار بگیرد. استاندار هرمزگان همچنین شفافیت، مسئولیت پذیری و پاسخگویی را سه عامل مهم موفقیت مدیران و کارکنان هر سازمان برشمرد و تاکید کرد: مبارزه با فساد در دوره جدید باید با جدیت دنبال شود. در این نشست، با رای اعضای هیأت مدیره، سید هاشم توانا به عنوان مدیرعامل و سجاد سلطانی به عنوان قائم مقام سازمان همیاری شهرداری های استان هرمزگان انتخاب شدند.همچنین صفر صادقی پور بر اساس اساسنامه مصوب این سازمان، به عنوان دبیر شورای سازمان همیاری شهرداری های استان هرمزگان انتخاب شد.